Vi havde et ønske om at få flere elever afsted og gerne sammen med deres lærere. Vi har ønsket at løfte de mål der er sat i forbindelse med strategien for internationalisering på hver af vore tre skoler. At have Erasmus+ som en mulighed for vores elever er med til at gøre erhvervsuddannelse til et attraktivt valg. Samtidig er det også en mulighed for at give vores elever de bedst tænkelige kompetencer når de efter endt Grundforløb2 skal søge læreplads. Vi havde også et ønske om at sende Staff ud - i Job Shadowing Training and Accompanying Person. Desværre har dette også været påvirket af COVID-19. Ligeledes ville vi gerne have haft elever med udfordringer med ud, men har ikke haft kapacitet og mulighed for at gennemføre det. Det har også været vigtigt for os at have kontakt til hosting partner and/or mellempartner skriftligt, mundtligt og ved fremmøde så vi sikrer os det bedst mulige match og ophold for begge parter- - elever og Hosting partner.
Vi ønsker at videreføre udsendelse af mobiliteter fordi vi har sendt unge mennesker ud i det meste af Europa, med stor succes fx indenfor dyrepassere og vi tror på, at vore elever er modtagelige og motiverede til at møde andre kulturer og måske en dag arbejde for et udenlandsk firma. For at kunne dette er et af midlerne hertil Erasmus+. Kvoteordningen for dyrepassere har betydet et fald i tilgangen til uddannelsen. derfor har vi også et ønske/mål at sende elever fra andre erhvervsuddannelser ud i VFU (virksomhedsforlagt undervisning). Det vil involvere ledelse, mellemlederne og ikke mindst lærerne i samarbejde med Erasmus+ projektlederne på de enkelte skoler og erhvervsuddannelserne. De nedenfor nævnte tekniske skoler har sendt elever ud i et par årtier. Derigennem fandt en gruppe sammen med andre ”dyrepasser skoler” og dannede et konsortie hvor Kold College og Roskilde Tekniske skole og Hansenberg stadig tegner konsortiet, nu med flere faggrupper afhængigt af den enkelte skoles udbud af uddannelser. Vi har igennem flere år set, at ”gamle” Erasmus+ elever efter endt uddannelse får ansættelse i udenlandske virksomheder fx i England, Spanien, Irland, Tyskland, Holland, Norge, Island og Sverige. Det tidligere PIU (Praktik i Udlandet) nu OPU (Oplæring i Udlandet) har også fået tidligere Erasmus+ elever til at vælge den vej.