Проект “Youth Work – Youth Lead” адресира две основни предизвикателства, пред които е изправен Европейски съюз. Едно от тях е справяне с проблемите на младите хора, които не са обхванати нито в образование, нито в обучение или заетост заетост (NEETs), което пряко води до неактивност на младите хора на пазара на труда и младежка безработица, а последствията могат да бъдат сериозни и водещи до дълбока икономическа криза в бъдеще. Младите хора, които не са обхванати в сфери на заетост, обучение или образование са уязвими, настоящи и потенциално социално изолирани младежи. От друга страна, чрез проекта се създадоха възможности за подкрепа за придобиване на професионални умения на младежки работници, младежки лидери, социални работници, координатори на доброволци, психолози, учители и други професионалисти в областта на образованието и социалните дейности, които пряко работят с младите хора на местно ниво. Нашите усилия бяха насочени към посрещане на техните нужди за придобиване на професионални умения за подготовка, дизайн и провеждане на дейности, директна работа с млади хора от категорията NEETs. Чрез европейския поглед и европейското измерение на 9 партньорски държави, следвайки политиките на ЕС и стратегическите политически документи, които се основават на целенасочени действия за бъдещето на човешкия капитал на Европа, неговото целенасочение обучение и подготовка за пазара на труда, както и придобиване на умения за живота и социално приобщаване, реализирахме проекта в система от две обучителни дейности и мероприятия на местно ниво. През юни 2021 година проведохме едно обучение за 28 младежки работници, през август 2021г. - младежки обмен за 46 младежи, наситен с междукултурно учене и междукултурен диалог, а между двете дейности – мероприятия на местно ниво във всяка една от партньорските държави. След направената оценка с участниците и оценката на екипа на проекта ние вярваме, че сме постигнали изцяло целите си за проекта и че проектът е бил успешен, особено защото 1) успяхме да го реализираме в неготовата цялост, въпреки усложнената ситуация, причинена от разпространението на Ковид-19 през последните 2 години, а също така и 2) създадохме среда за личностно и професионално развитие на младите хора. Базирахме се на нуждите на младите хора (от NEETs категорията и не само), заедно с тях изградихме целия обучителен процес (чрез различни обучителни сесии) и заедно претворихме по време на младежкия обмен и дейностите на местно ниво. Създадохме условия за анализиране и саморефлексия, дискусии, разговори и споделяне по теми от личния и професионалния живот на младите хора през погледа на различни конктексти, дебати, структурирани обучителни сесии и структурирано неформално време, учене чрез преживяване и експертиментиране, самостоятелна и групова работа, обмяна на опит на ниво екипи от съответните партньорски държави и в международна група, лаборатории за създаване на нови идеи.