El Proyecto “DING - Las dinámicas de grupo: un futuro para los jóvenes” es un proyecto que realizó en Madrid del 08 al 13 de mayo de 2022. Participaron un total de 27 participantes de 8 países diferentes. Los participantes (3 por país y 5 del grupo de España) tenían edades comprendidas entre los 20 y 30 años, Los países participantes fueron: España, Italia, Portugal, Rumanía, Francia, Bulgaria, Grecia y Países Bajos. De los 3 participantes por cada país, 2 eran jóvenes con menos oportunidades, beneficiando así a aquellos que lo necesitaban más. Todas fueron organizaciones que trabajan con jóvenes y la de Portugal una entidad universitaria que también trabaja con jóvenes desfavorecidos. Este proyecto se ha dirigido especialmente a jóvenes trabajadores con un interés por la educación no formal y dando prioridad (como se ha mencionado anteriormente) a jóvenes que se encontraran en riesgo de exclusión, en todos los niveles, social, económico, cultural o geográfico. Gracias a esta selección, se ha favorecido a estas personas aportándoles nuevas herramientas y vivencias que les sirvan de cara al futuro, sin importar su lugar de origen. Cada vez más, las dinámicas y trabajos en grupo cobran una especial importancia en el mundo laboral. Por eso, desde MAD for Europe quisimos dar un gran valor a estas iniciativas porque creemos que cooperar en grupo supone una gran ventaja, además de una mejoría, para cada empresa y para cada empleado. La idea y objetivos del proyecto consistían en mejorar y aprender diferentes técnicas para trabajar en grupo, situando a los trabajadores juveniles en diferentes realidades que tendrán que hacer frente para formar a los jóvenes de sus países. Para poder hacer este proyecto más dinámico, hemos querido enlazar esta idea con la realización de una técnica muy popular llamada “Lego Serious Play”, un método en el que los jóvenes pueden aprender nuevas aptitudes para enfrentarse al mundo laboral de forma positiva y profesional. Todos los participantes han venido de diferentes países, lenguas y culturas, y esto ha favorecido al dialogo intercultural y a la unión internacional ya que, gracias al espíritu de cooperación, han podido expresarse, conocerse, comprenderse y tolerarse, pudiendo forjar futuras amistades. El ambiente que ha habido durante los días de la movilidad ha sido muy positivo, integrador y tolerante, por lo que los participantes con menos oportunidades han podido involucrarse activamente en todo lo que se ha realizado. El objetivo principal del proyecto ha sido sensibilizar a los participantes sobre la importancia de cómo ayudar a los jóvenes en sus países a conseguir ser un buen profesional en el trabajo a la hora de trabajar en equipo, siendo un buen co-worker. Es por eso por lo que todos los jóvenes han sido protagonistas en muchas actividades ya que han tenido que explicar y contar un poco sobre sus regiones y su relación con las dinámicas de grupo. Han tenido la oportunidad de participar de una manera activa y dinámica y mejorando el inglés, ya que todo se hizo en ese idioma. Además, pudieron aprender algunas palabras y frases de español.