La metà della popolazione mondiale attualmente vive in zone rurali e remote. Il problema è che la maggior parte degli operatori sanitari vive e lavora nelle città. Questo squilibrio è comune a quasi tutti i Paesi e rappresenta una sfida importante per l’erogazione di servizi sanitari a livello nazionale. Il suo impatto, tuttavia, è più grave nei paesi a basso reddito. Lo stesso vale per i paesi dell'UE. Le persone che vivono in aree rurali e remote sono più vulnerabili all'esclusione sociale. L'inclusione sociale è stata a lungo una parte fondamentale delle politiche dell'Unione europea, volte principalmente a ridurre sostanzialmente il numero di persone a rischio di povertà o di esclusione sociale. Il numero di persone a rischio di povertà o di esclusione sociale è stato uno dei cinque target principali per il monitoraggio della Strategia Europea 2020, che ha fissato l'obiettivo per l'UE di diventare un'"economia intelligente, sostenibile e inclusiva", riducendo il numero di persone a rischio di povertà o esclusione sociale di almeno 20 milioni. Queste ultime si trovano in almeno una delle seguenti tre situazioni: a rischio di povertà (monetaria); con una grave deprivazione materiale; in una famiglia con un'intensità di lavoro molto bassa. Le persone che vivono in zone rurali e isolate lottano con delle difficoltà rispetto ai bisogni primari come lavoro, istruzione, salute e trasporti. Rispetto a chi vive in città, i giovani svantaggiati hanno bisogno di un sostegno maggiore per costruire il proprio futuro, perché, pur cercando di creare valore secondo le proprie capacità, non hanno conoscenze sufficienti su come fare ciò. Possiamo facilmente vedere che gli operatori del settore giovanile (e i loro capi) provenienti da quelle aree si occupano dei giovani che soffrono di questa carenza quasi ogni giorno. Il nostro Training Course è stato progettato per sviluppare conoscenze, abilità e attitudini di operatori e leader che lavorano con un gruppo target principale: giovani nelle aree rurali e suburbane alle prese con l'esclusione sociale, povertà, disoccupazione, e quindi sviluppare in loro un nuovo spirito di sfida e iniziativa; abbiamo voluto trasmettere agli operatori del settore giovanile l'importanza della riflessione, che deve diventare azione concreta nei giovani che stanno guidando. Ad esempio, la rivalutazione e lo sviluppo delle loro idee in un ambiente naturale può essere utilizzata in modo funzionale e sostenibile nella loro località con gli altri giovani; l'avvio di una piccola impresa o iniziativa nelle zone rurali è un ottimo veicolo per capitalizzare questa risorsa che già possiedono. Dopo un'analisi SWOT, il nostro consorzio ha riscontrato i seguenti bisogni: 1. Assenza di un'agenda comune e mancanza di metodi di lavoro di qualità per gli operatori che si occupano di giovani che soffrono di problemi derivanti dalla vita nelle aree rurali; 2. Mancanza di riconoscimento e ampia visibilità delle migliori strategie/metodi utilizzati su questo argomento; 3. Carenza di uno strumento di scambio cooperativo quotidiano tra pari nelle organizzazioni giovanili, in particolare in quelle che lavorano con il nostro gruppo target. 4. Mancanza di un approccio imprenditoriale per sfruttare le risorse rurali. Obiettivi: - analizzare i problemi di chi vive nelle zone rurali ma anche vedere le potenzialità dello sviluppo sostenibile; - migliorare l'attitudine degli operatori giovanili fornendo loro metodi, strumenti e tecniche di motivazione, che consentiranno loro di lavorare in modo efficiente con i gruppi target nelle zone rurali; - sostenere il lavoro giovanile nelle zone rurali, per migliorarne la qualità; - riflettere sulle possibilità di lavoro sostenibile e di imprenditorialità rurale, sfruttando le risorse rurali; - contribuire al riconoscimento e alla visibilità delle buone pratiche e dei nuovi metodi/strategie utilizzati con i giovani che vivono nelle aree rurali, ottenuti grazie alle study visit e attraverso il materiale di divulgazione dedicato all'animazione socioeducativa nelle aree rurali, che è stato elaborato dagli operatori giovanili in modo innovativo; - fornire informazioni su Erasmus+ e altri programmi e dare l'opportunità di realizzare nuovi progetti, dare alle ONG che lavorano nelle zone rurali l'opportunità di condividere le proprie esperienze e creare una rete inter-organizzativa. Più in generale, l'obiettivo del TC è stato rafforzare il lavoro degli operatori e animatori giovanili nelle aree rurali. Gli operatori giovanili dei paesi coinvolti nel programma hanno promosso il dialogo interculturale, incentrato sui problemi che colpiscono le persone che vivono nelle zone rurali, comprendendo che tali problemi sono molto simili tra loro e incoraggiando il loro sentimento di solidarietà. Pensiamo che l'educazione non formale giochi un ruolo importante in ciò ed è quindi il suo utilizzo strategico che è stato usato nel nostro corso di formazione.