Miriamo ad identificare e sviluppare nuove competenze e abilità legate al fenomeno del co-living e alla costruzione delle comunità attraverso esperienze di mobilità internazionale. Le job shadowing hanno offerto allo staff l'opportunità di apprendere da professionisti del settore, acquisendo conoscenze sulle migliori prasi e approcci innovativi. Ci ha permesso di acquisire una migliore comprensione delle tendenze e delle pratiche legate al co-living, integrandole nel nostro lavoro ad Absentia.
Abbiamo deciso di partecipare a questo progetto per diversi motivi. Innanzitutto, come organizzazione che ha intenzione di creare uno spazio di coliving nel nostro piccolo borgo a Stintino, riteniamo che le attività di job-shadowing possano offrirci l'opportunità di acquisire nuove competenze e abilità legate al fenomeno del co-living e alla costruzione delle comunità, attraverso esperienze di mobilità internazionale, permettendoci di stabilire relazioni con organizzazioni del settore co-living.