A implementação da acreditação Erasmus + Juventude, teve como principal objetivo dar continuidade à estratégia plurianual de mobilidade da organização, enquadrada na acreditação Erasmus + Juventude 2020-1-PT02- KA150-YOU-000007692. Esta estratégia visou consolidar a Check-IN como uma entidade de referência na promoção da educação não formal, da inclusão social e do empoderamento juvenil, através da mobilidade europeia e da aprendizagem intercultural. O projeto teve como propósito central oferecer oportunidades de aprendizagem significativa a jovens e técnicos de juventude, com foco nos Objetivos Europeus para a Juventude, em particular no Objetivo #7 – Empregos de qualidade para todos. A intenção foi criar ambientes de aprendizagem que permitissem aos participantes explorar os seus talentos, desenvolver competências transversais e reforçar o seu papel ativo na sociedade, promovendo simultaneamente os valores da União Europeia, como a solidariedade, a diversidade e a participação democrática. Em termos específicos, a acreditação visou: Desenvolver competências pessoais e profissionais entre jovens e técnicos, promovendo a liderança, a criatividade, a comunicação intercultural, a resolução de conflitos e a gestão emocional. Fortalecer a capacidade institucional da Check-IN e das suas organizações parceiras para implementar projetos de mobilidade com qualidade, sustentabilidade e impacto local. Promover a inclusão e a diversidade, assegurando a participação de jovens com menos oportunidades, incluindo pessoas com deficiência, desafios socioeconómicos ou barreiras geográficas. Fomentar a cooperação internacional e a partilha de boas práticas, reforçando a rede de parceiros europeus e o reconhecimento da educação não formal como instrumento de transformação social. - Integrar os princípios da sustentabilidade ambiental, incentivando o uso de meios de transporte ecológicos, alimentação local e práticas de gestão responsável durante as atividades. Os três projetos implementados ao abrigo da acreditação concretizaram esses objetivos de forma articulada: O YE “Stage 4 EYG 2025”, centrado no teatro-fórum e no diálogo intercultural, promoveu a reflexão sobre empregabilidade e inclusão; O TC “Faceasy IV – Facilitation is EASY” fortaleceu competências de facilitação e liderança entre técnicos de juventude; O YE “EU.YOU.GO IV – 2025” utilizou a arte e a expressão criativa como meio de participação social e de desenvolvimento pessoal. Com a implementação desta acreditação, a Check-IN consolidou o seu papel de facilitadora de aprendizagens transformadoras, criando oportunidades reais de empoderamento e participação juvenil, ao mesmo tempo que reforçou a sua missão de contribuir para uma Europa mais inclusiva, sustentável e participativa.